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个人效益系列课程- p06 职能创价-工作计划与执行

 

课程简介

在现今这个变化快速的世界里,每个人都在追求更快速地完成任务,但这似乎只带来混乱与更多善后的工作,结果是将节省下的时间以其他方式转嫁到所需成本上,最后得花更多时间去弥补。

课程主要协助学员以有计划的工作方法取代一味追求速度:以一套落实执行力原则进行说明并且提供调节工作节奏的方法,透过成功经验分享,为学员昭示超速工作中人们普遍的困境与盲点;以及提供小型游戏与实作演练,做为寻求解决之道的方针。也就是说,本课程提供了工作执行问题解决之道,带领学员追求更从容更扎实的的工作模式。

 

课程大纲

单元一 计划的源头-目标订定技巧

1.目标的意义

2.程序1-寻找目标来源

3.程序2-订出好目标

4.程序3-区分种类与重要性

5.程序4-拟定行动步骤

单元二 日常工作管理实务

1.计划:事先妥善的安排

2.命令:适当的用人与分配工作

3.控制:事前预防与事后追踪

4.协调:各环节的润滑剂

单元三 执行力的强化

1.       执行力的两个层面

2.       执行力的三个关键认知

3.       执行力行动三元素

4.       执行力的关键心态

 

适合对象

一般员工

 

学习效益

培养管理者pdca之管理能力及技巧,使其能发挥管理最大效益。接到主管的计划工作指派时,有适当的流程、步骤、方法协助完成工作目标。

 了解工作计划与任务管理的新时代精义

 认知优质工作计划的建构要素!

 掌握“任务”执行成功的关键因素

 提升执行工作计划与任务管理的运作能力

 

 

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